De impact van het Werken vanuit Sociale NetwerkStrategieën is meer dan alleen een grote verandering in het leven van mensen, het draagt bij aan een cultuuromslag bij burgers en professionals en daarmee ook een verandering in de praktijk.

De effecten zijn:
– participatie, eigenaarschap en een proces van zelfsturing én samensturing voor (groepen) mensen, hun families en sociale netwerken;
– een beweging naar duurzame oplossingen voor de leefwereld van mensen, het werk van professionals en voor organisaties en beleid;
– door het verkennen, erkennen en verbinden van alle perspectieven komen mensen tot de kern van hun Verhaal, bepalen een eigen koers en maken een Actieplan vanuit eigen kracht, talenten en context;
– een beweging van het betrekken van familie en sociaal naar anders samenwerken met familie en sociaal netwerk.

Dat leidt weer tot:
– Meer motivatie om samen te werken met professionals omdat het om hulp gaat waar mensen zelf om vragen;
– Een nieuwe benadering van veiligheid die veel uithuisplaatsingen kunnen voorkomen;
– Minder stapeling van de zorg;
– Minder overbelasting van professionals en hun systeem.

In trainingen en workshops maakt SoNeStra gebruik van professionals en facilitators die kunnen werken vanuit Sociale NetwerkStrategieën.